令和6年6月1日、7月1日、8月1日、9月1日採用職員募集（S日程）　選考プロセス

選考プロセスのご案内

大府市職員採用試験の選考のプロセスについて、簡単にご説明いたします。

大府市の選考プロセスは以下のとおりです。

まず、市公式ウェブサイトまたは下記のお問い合わせ先で募集要項等を入手し、国のマイナポータル（ぴったりサービス）を活用した電子申請で申込情報の登録を行ってください。（マイナンバーカードをお持ちでない方でもご利用が可能です。）

申込情報の登録後に必要な書類を次の方法で提出してください。
令和6年3月7日（木曜日）から令和6年3月14日（木曜日）まで（閉庁日を除く）
午前9時00分から午前11時45分までと、午後1時00分から午後5時00分まで（ただし、水曜日のみ午後7時00分まで）に持参してください。

※持参される際は、持参希望日の前開庁日午後5時00分までに電話にて、予約してください。
※受付時に簡単な面接を行いますので、必ず本人が申込書等を持参してください。
※申込者が一定数を超えた場合は、第1次試験を行う前にエントリーシート等による書類選考を行います。

第1次試験は、一般行政職（一般事務、土木、建築）、一般行政職（経験者一般事務、経験者土木、経験者建築）、保育職(経験者)で試験内容が異なります。

 

受験対象	日時	場所	試験内容
一般行政職(経験者以外)	令和6年4月3日（水曜日）から 令和6年4月15日（月曜日）まで	テストセンター※1	適性検査（知的能力、事務処理能力）
全員	令和6年4月22日（月曜日）から 令和6年4月30日（火曜日）までのいずれか1日	大府市役所	【保育職以外】 適性検査（性格検査） 作文試験 集団面接 【保育職】 適性検査（性格検査） 実技試験

※1　全国各地に設置された試験会場の中から、希望する会場・日程で適性検査を受けることができます。ご自身で試験会場、日時を予約してください。

第1次試験の合格者を対象に、第2次試験として個人面接を実施します。

日時　令和6年5月11日（土曜日）または令和6年5月12日（日曜日）

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